招聘崗位

　　一、物業(yè)經(jīng)理：2名，男女不限，25—45歲，大專以上學(xué)歷，具有豐富的管理經(jīng)驗和溝通能力，職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平高。月薪3000—5000+社保+績效提成。

　　二、工程部經(jīng)理：1名，男，25—45歲，勤勞踏實，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強，業(yè)務(wù)精通。3000—5000+社保+績效提成。

　　三、家政部經(jīng)理：1名，男女不限，25—45歲，大專以上學(xué)歷，熱愛家政事業(yè)，耐心細(xì)致，具備豐富的管理經(jīng)驗和市場運作能力。月薪3000—5000+社保+績效提成。

　　四、家政培訓(xùn)師：2名，大專以上學(xué)習(xí)，有培訓(xùn)經(jīng)驗或醫(yī)護從業(yè)經(jīng)歷，專業(yè)水平高。月薪2500—3500+社保+績效提成。

　　五、保潔主管：3名，男女不限，中專以上學(xué)歷，具有一定的管理經(jīng)驗和較好的溝通能力。月薪2000—3000元。

　　六、水電工：1名，女，25—45歲，有電工證，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強。月薪3500元。

　　七、會計：1名，女，25—45歲，有3年以上會計從業(yè)經(jīng)驗，經(jīng)驗豐富，職業(yè)素質(zhì)高。月薪3000—5000+社保。

　　八、工程部人員：3名，25—45歲，身體健康，無恐高癥，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。月薪3000+績效提成。